Эксперт по синхронизации команды учит членов команды работать в тесной координации друг с другом. Он помогает решать совместные задачи и определять общие цели; занимается коррекцией модели поведения каждого участника команды; выявляет и устраняет препятствия, стоящие у коллектива на пути к успеху.
Специалист по синхронизации команды Менторской сессии решает следующие задачи:
- Анализ реального состояния коллектива, выяснение сильных и слабых сторон.
- Разработка программы по развитию вовлеченности и синхронизации команды.
- Определение общих целей и задач коллектива.
- Уточнение каналов взаимодействия и распределение ролей между членами команды.
- Проведение мероприятий по совершенствованию навыков коммуникации и сотрудничества.
- Обучение умению конструктивного урегулирования конфликтов.
- Проведение тренингов для создания атмосферы доверия и взаимопонимания внутри коллектива.
Необходимость в услугах такого эксперта возникает при изменении стратегии компании или после коррекции направления ее специализации, когда формируется новая команда или производится реорганизация коллектива.