Задачи и цели менторских сессий

  1. Определенность в отношении партнера;
  2. Определенность в бизнесе и роли партнеров в нем;
  3. Все решения партнеров понятны;
  4. Партнер спокоен за отношения и безопасность в проекте;
  5. Партнер чувствует себя свободно и активно;
  6. Все мысли и силы партнеров направлены на развитие проекта и преумножение его результатов.
  7. В лице партнера есть точка опоры и независимая личность, действующая свободно и заинтересованно в совместном бизнесе.

Цель менторских сессий – ясный, свободный, надежный и безопасный бизнес!

  • Ясность (конкретика)
    • Одинаковое понимание договоренностей всеми участниками процесса без «слепых зон» (неоговоренных вопросов), которые в будущем могут создавать напряжение, обеспокоенность, утечку внутреннего ресурса, энергии партнеров и шторм в бизнесе.
  • Свобода выбора – 
    • Каждый партнер должен оставаться в проекте, потому что хочет, а не потому что должен. Партнеры выбирают друг друга снова и снова, потому что им хорошо и выгодно вместе, а не потому что они являются заложниками «брачной» клятвы. У партнеров есть точки и ритуалы, в которых они вправе свой выбор делать без избегания, стыда и мук совести.
  • Надежность – 
    • Юридические решения, которые работают, отвечают требованиям закона и отражают фактические договоренности  партнеров. 
  • Безопасность партнеров и бизнеса – 
    • Доверие - абстрактная и субъективная категория, в отношении смысла и критериев которой человечество никогда не придет к общему пониманию. Истинное доверие требует заботы об интересах бизнеса и партнера, которая выражается в четких, полных и своевременных договоренностях партнера, которые должны быть сформулированы и одинаково поняты и приняты партнерами.
       
Задать вопрос специалисту Узнать стоимость услуги Выбрать удобный вариант сессии

Менторские сессии партнерских переговоров в бизнесе

Когда рекомендуется привлекать профессионального модератора к партнерским переговорам?

Приглашать квалифицированного специалиста (модератора) имеет смысл, если компаньоны планируют:

  • Создать новое обдуманное и осмысленное партнерство.
  • Совместно начать новый бизнес.
  • Предпринять шаги к дальнейшему развитию существующего бизнеса.
  • Осуществить финансовые вливания в проект партнера.
  • Выгодно и безопасно привлечь в проект новых инвесторов.
  • Бесконфликтно и на позитивной ноте завершить партнерство и беспрепятственно выйти из проекта.
  • Урегулировать конфликт мирными средствами, без судебного разбирательства.
  • Урегулировать корпоративный спор или конфликт.
  • Отделить друг от друга деловые и семейные взаимоотношения.
  • Справедливо и по взаимному согласию разделить бизнес.
  • Объединить уже запущенные бизнес-проекты.
  • Решить вопрос партнерства с сотрудниками, например, посредством опционов.
  • Начать совместную работу с каким-либо государственным учреждением.
  • Негласное участие в бизнесе, без выхода из органов управления.
  • Перезагрузить неэффективные или испорченные партнерские отношения.

Начать проект за рубежом или осуществить инвестиции в международный бизнес

Как подготовиться к Менторской сессии бизнес-партнеров?

Предварительно обдумать ответы на 46 вопросов, разработанных командой «Территории партнерства»

Исследования решений партнеров, участвующих в переговорах, доказали, что поиск ответов на 46 «острых» вопросов приводят к:

Получить 46 вопросов для переговоров с партнером